Il corso è rivolto ai RSPP ai sensi dell'art. 34 del D.lgs. 81/08 e disciplinato nei contenuti dall'Accordo Stato Regioni in vigore dal 26/01/12 per il Datore di Lavoro che intende svolgere i compiti propri del RSPP nella propria azienda classificata di rischio medio.
Esso è indirizzato a tutti i datori di lavoro di aziende classificate a Rischio Medio (allegato 2 dell'Accordo Stato Regioni 223 del 21-12-2011) che rientrano nelle seguenti casistiche:

• Aziende artigiane e industriali* fino a 30 lavoratori
• Aziende agricole e zootecniche fino a 30 lavoratori
• Aziende della pesca fino a 20 lavoratori
• Altre aziende fino a 200 lavoratori

* Escluse le aziende industriali di cui all'articolo 1 del d.P.R. 17 maggio 1988, n. 175, e successive modifiche...

Fornire conoscenze e metodi ritenuti indispensabili per affrontare e risolvere le problematiche connesse all'attuazione e alla gestione della sicurezza e salute sul lavoro. Sviluppare capacità analitiche, progettuali e decisionali nella gestione dei rischi aziendali.

• D.lgs. 81/08 e s.m.i.
• ex D.lgs. n.231/2001
• D.M. 16.01.1997
• D.lgs. 195/03
• Accordo Stato – Regioni del 21/12/2011

Nessun requisito di ammissione.

Il corso ha una durata di 32 ore.

Modulo 1 - Modulo giuridico normativo:

• Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
• La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
• La responsabilità amministrativa delle persone giuridiche (D.Lgs. 231/2001)
• I soggetti del sistema di prevenzione aziendale
• I sistemi di qualificazione delle imprese
• Il sistema istituzionale della prevenzione
• Strumenti per la valutazione dei rischi e considerazione degli infortuni
• Documento di valutazione dei rischi (contenuti, specificità e obblighi)

Modulo 2 - Modulo gestionale:

• Gestione e organizzazione della sicurezza lavoratori