• Responsabili del personale
• Professional
• Addetti dell’area risorse umane

• Fornire le competenze necessarie a realizzare al meglio gli obiettivi
• Fornire un quadro storico dell’evoluzione del diritto del lavoro e del
• Illustrare le norme che disciplinano l’attività sindacale nei luoghi di
• Conoscere gli strumenti per elaborare/analizzare accordi sindacali
• Acquisire le competenze necessarie a realizzare al meglio gli obiettivi aziendali in materia di contrattazione collettiva
• Sviluppare/migliorare le capacità negoziali

aziendali in materia di contrattazione collettiva e gli strumenti concreti per elaborare/analizzare accordi sindacali e sviluppare/migliorare le proprie capacità negoziali.

diritto sindacale in Italia

lavoro

• Risposta adeguata alle necessità di cambiamento
• Aggiornamento delle strategie politiche, industriali e sindacali
• Capacità di gestione delle trattative con i sindacati e le rappresentanti RSU

• Sistema delle relazioni industriali
• Struttura e attori della contrattazione collettiva
• Caratteristiche giuridiche del negoziato
• Procedure di stipula e di rinnovo dei contratti
• Rappresentanza dei lavoratori sui luoghi di lavoro
• Rappresentanti dei lavoratori e rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
• Comportamenti consapevoli e inconsapevoli nella trattativa
• Gestione della negoziazione
• Trattativa sindacale nell’azienda moderna: caratteristiche ed
• Rapporti con le Rappresentanze Locali e Nazionali
• Ruolo e azione delle parti sociali

evoluzione