Destinatari

• Dirigenti

• Team Direzionali

• Team Operativi

Obiettivi e finalità

• Fornire un quadro organizzato e strutturato di metodologie, tecniche

• Fornire un punto di riferimento per una consultazione personale e uno strumento di diffusione di logiche gestionali coordinate ed integrate

• Far crescere i Manager attraverso un concreto processo di autocentratura ed autorganizzazione

e strumenti manageriali, progettato per essere di aiuto ai Manager nei processi direzionali.

Durata

2 giorni

Valore aggiunto

• Adozione diffusa e omogenea di metodi e strumenti per il

• Attivazione all’interno dell’azienda di prassi operative efficienti ed efficaci per il problem solving e per il cambiamento e il miglioramento dei processi

• Miglioramento delle prestazioni dell’azienda in termini di: qualità,

miglioramento delle prestazioni aziendali

costi, tempi/servizio

Contenuti

• Tecniche e strumenti manageriali: aree di utilizzo

• Project Management

• Gestione per Processi

• Processo Comunicativo e Gestione delle Informazioni

• Processo Decisorio e Gestione della Delega

• Team Management

• PDCA e Problem Solving nella Learning Organization

• Valutazioni Economico-Finanziarie

• Statistica per il Team Direzionale

• Tecniche e Strumenti contributori